Gerente de Auditoria

Santo Domingo de Guzmán, Distrito Nacional
Publicado hace 11 días
Logo Tendencia Laborales
Empresa:
Tendencia Laborales
Descripción de la Empresa:
Asesores de Recusos Humanos, dedicados a reclutamientos masivos , elaboración de nóminas empresariales
Tipo de Contrato:
Tiempo Completo
Experiencia requerida:
2 años
Educación requerida:
Universitaria
Género:
Indiferente
Cantidad de Vacantes:
1

Descripción de la Oferta de Trabajo

Buscamos Gerente de Auditoria para , Planificar, dirigir, controlar y supervisar todo lo relacionado con la implementación y desarrollo
de las prácticas y procesos de fiscalización interna y eterna y evaluación del debido recaudo, manejo,
uso e inversión de los recursos, a fin de garantizar una adecuada gestión de estos.

a) Realizar la planificación y ejecución del programa de auditorías financieras, basado en las
normas, procedimientos, parámetros y términos definidos, de acuerdo con las prioridades
establecidas en el plan de trabajo.
b) Coordinar, dirigir y supervisar las fiscalizaciones y/o verificaciones en clientes,
transferencias de productos, recepciones, despachos de mercancías y devoluciones.
c) Participar en los procesos de levantamiento de los diferentes inventarios físicos a fin de
garantizar la integridad de estos.
d) Programar arqueos a las diferentes cajas de la empresa.
e) Informar a los departamentos correspondientes las desviaciones y debilidades detectadas
en el cumplimiento de sus funciones.
f) Identificar normas y procedimientos de control para evaluar el desarrollo de las
actividades financieras.
g) Conjuntamente con el Gerente Financiero y el Encargado de TI realizar pruebas a los
sistemas informáticos a fin lograr la precisión de la información que se generan a través de
los reportes.
h) Coordinar y atender las auditorías externas.
i) Fungir como oficial de Cumplimiento, asegurando el correcto funcionamiento de los
procesos de prevención de lavado de activos y financiación del Terrorismo (PLAFT) y normas
aplicables.
j) Cumplir con el Artículo 13 de la norma sectorial de (PLAFT) 02-18; Funciones del Oficial
de Cumplimiento.
k) Gestionar las solicitudes administrativas del personal a su cargo (permisos, vacaciones,
ausencias, entre otros).
l) Realizar el seguimiento al desempeño del personal bajo su cargo.
m) Realizar la detección de necesidad de capacitación del personal bajo su cargo.
n) Planificar, supervisar y controlar las actividades para la implementación de los procesos
del Departamento de Mercadeo.
o) Participar en la elaboración de documentación del Departamento de Mercadeo a
implementarse en la empresa.
p) Asegurar el cumplimiento de las políticas generales administrativas, legales y los
procedimientos establecidos.
q) Dirigir, coordinar y supervisar las labores del personal a su cargo.
r) Planificar las actividades del Departamento a corto, mediano y largo plazo.
s) Establecer y dar seguimiento al logro de los objetivos del Departamento.
t) Presentar informes de las actividades realizadas a su superior inmediato.
u) Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos que ellas
conlleven, conforme la naturaleza del cargo.
v) Realizar otras tareas afines y complementarias, conforme a lo asignado por su superior
inmediato.

Requisitos Mínimos Exigidos:
3.1. Formación Académica:
Grado: Profesional en Contabilidad, Finanzas, Economía o carreras afines.

3.2. Formación Específica:;
b) Programas de Sistemas: Paquete Office.
c) Conocimientos de las normas de auditorías financieras (NIAS, NIIF).
d) Conocimientos de la Gestión de almacén y técnicas de inventario.
e) Conocimientos de la ley de prevención de lavado de activos y financiación del Terrorismo
y normas relacionadas.

3.3. Experiencia:
Cinco (5) años en organizaciones de servicios, en procesos de Auditoria Financiera realizando
labores como Auditor Financiero Jr; Auditor Financiero o Encargado de Auditoria Financiera.
Salario:
RD$100,000.00 Mensual

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