Ingeniero Junior Industrial de Higiene y Seguridad

Objetivo del Puesto

El objetivo principal del Ingeniero Junior Industrial de Higiene y Seguridad es apoyar en el desarrollo, implementación y mantenimiento de programas y políticas de seguridad y salud ocupacional en el lugar de trabajo. Este rol es esencial para garantizar un entorno laboral seguro y saludable para todos los empleados, así como para cumplir con las regulaciones y normativas aplicables.

Responsabilidades

1. **Inspecciones de Seguridad**
- Realizar inspecciones regulares de seguridad para identificar condiciones inseguras, riesgos potenciales y áreas de mejora.
- Documentar hallazgos y recomendar acciones correctivas para eliminar o mitigar los riesgos identificados.

2. **Análisis de Riesgos y Evaluación de Peligros**
- Colaborar en la identificación y evaluación de riesgos laborales asociados con actividades, procesos y equipos.
- Ayudar en el desarrollo de medidas de control para minimizar los riesgos identificados y prevenir accidentes o lesiones.

3. **Desarrollo de Programas de Seguridad**
- Asistir en el desarrollo e implementación de programas de seguridad y salud ocupacional, incluyendo políticas, procedimientos y capacitación.
- Contribuir en la elaboración de manuales y materiales de entrenamiento sobre temas de seguridad.

4. **Capacitación en Seguridad**
- Participar en la planificación y entrega de programas de capacitación en seguridad para empleados, supervisores y personal de producción.
- Ayudar en la preparación de material didáctico y presentaciones para sesiones de capacitación.

5. **Investigación de Accidentes e Incidentes**
- Apoyar en la investigación de accidentes e incidentes laborales para determinar causas raíz y desarrollar medidas correctivas.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para implementar acciones preventivas y mejorar los procesos de trabajo.

6. **Cumplimiento Normativo**
- Ayudar en la interpretación y aplicación de normativas y regulaciones de seguridad y salud ocupacional.
- Colaborar en la preparación y presentación de informes de cumplimiento a autoridades reguladoras.

7. **Evaluación Ergonómica**
- Colaborar en la evaluación ergonómica de puestos de trabajo para identificar riesgos relacionados con la ergonomía y proponer soluciones.
- Ayudar en la implementación de medidas ergonómicas para prevenir lesiones musculoesqueléticas y mejorar el confort del empleado.

8. **Gestión de Equipos de Protección Personal (EPP)**
- Participar en la selección, evaluación y distribución de equipos de protección personal adecuados para los empleados.
- Contribuir en la promoción del uso correcto y efectivo de EPP en el lugar de trabajo.

Habilidades y Competencias

1. **Conocimientos Técnicos**
- Familiaridad con principios de seguridad industrial, salud ocupacional y regulaciones de seguridad.
- Conocimientos básicos de evaluación de riesgos, análisis de incidentes y medidas de control de riesgos.

2. **Habilidades Analíticas**
- Capacidad para analizar datos e información relacionada con la seguridad y proponer soluciones efectivas.
- Competencia en el uso de herramientas de análisis y software relacionados con la seguridad ocupacional.

3. **Comunicación Efectiva**
- Habilidades de comunicación verbal y escrita para transmitir información técnica de manera clara y concisa.
- Capacidad para presentar ideas y recomendaciones de manera efectiva a diferentes audiencias.

4. **Trabajo en Equipo**
- Capacidad para trabajar de manera colaborativa en equipos multidisciplinarios y con diferentes niveles de la organización.
- Habilidad para establecer relaciones efectivas y trabajar en conjunto para lograr objetivos comunes.

5. **Orientación al Cumplimiento Normativo**
- Comprensión y compromiso con el cumplimiento de normativas y regulaciones de seguridad y salud ocupacional.
- Capacidad para mantenerse actualizado sobre cambios en las regulaciones y aplicarlos de manera efectiva en el lugar de trabajo.

Experiencia y Educación

1. **Educación**
- Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Seguridad, Salud Ocupacional u otro campo relacionado.
- Certificaciones o cursos adicionales en seguridad industrial o salud ocupacional son valorados.

2. **Experiencia**
- Experiencia laboral previa en el campo de la seguridad industrial o salud ocupacional es preferida pero no obligatoria para un puesto junior.
- Prácticas o pasantías en empresas relacionadas con seguridad industrial son beneficiosas.

Cualidades Personales

1. **Compromiso con la Seguridad**
- Actitud proactiva hacia la seguridad y el bienestar de los empleados.
- Compromiso con la prevención de accidentes y lesiones en el lugar de trabajo.

2. **Aprendizaje Continuo**
- Actitud de aprendizaje continuo y disposición para adquirir nuevos conocimientos y habilidades en el campo de la seguridad industrial.
- Interés en mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas y tendencias en seguridad y salud ocupacional.

El perfil de Ingeniero Junior Industrial de Higiene y Seguridad es fundamental para el desarrollo e implementación efectiva de programas de seguridad en el lugar de trabajo, contribuyendo a crear un ambiente laboral seguro y saludable para todos los empleados.